Mise à jour no 7 de Bruce McDonald

À tous,

Voici ma mise à jour de samedi en mi-journée,

À ce jour, nous avons 3 cas connus d’infection à la COVID-19 au sein de l’entreprise et 1 cas dans une coentreprise. Heureusement, aucune de ces personnes n’a connu de graves conséquences pour sa santé et se remet bien.

Vendredi après-midi, le gouvernement de l’Ontario a annoncé de nouvelles restrictions à la construction et aux commerces. Bien qu’une grande partie de nos travaux au niveau des services publics et des infrastructures essentielles se poursuivent, nos activités dans toute la province seront affectées par la fermeture temporaire de projets du secteur commercial. Ces restrictions ainsi que le rétrécissement des activités de B&M se produisent presque partout mais sont dictés par le temps et l’intensité des conditions locales. Nous continuons de prendre des mesures à court terme agressives, mais malheureuses, pour réduire notre personnel et nos dépenses et afin de protéger la viabilité financière à long terme de B&M.

Les employés de la société se comportent de façon admirable pendant cette crise. Il est difficile de réagir et de gérer les changements et les bouleversements constants de nos routines de travail normales, ainsi que de notre personnel, mais nous nous en tirons très bien dans des circonstances très difficiles. Vos efforts et votre résilience m’inspirent.

Je reconnais que les défis auxquels nous sommes confrontés collectivement touchent profondément votre vie personnelle.  Cela va bien au-delà du souci de la santé individuelle.  Il y a de l’incertitude financière pour ceux qui ont été mis à pied temporairement ou dont le revenu régulier a été réduit par une diminution de salaire ou des heures réduites; de la détresse émotionnelle au sujet de l’avenir et de l’ampleur de la pandémie; les pressions à la maison amplifiées par le bouleversement de l’école et de la garderie et l’absence d’activités normales; le stress de soutenir la famille élargie sans la liberté personnelle de le faire.  C’est simplement beaucoup à gérer et se sentir anxieux, épuisé et isolé est compréhensible.

N’oubliez pas que c’est nouveau pour tout le monde. Parlez aux gens en qui vous avez confiance et partagez vos sentiments et vos préoccupations.  Une autre ressource pour obtenir des conseils est Le programme d’aide aux employés et aux familles (PAEF) qui est offert aux employés syndiqués par l’intermédiaire de leurs syndicats respectifs et aux autres employés de B&M par l’intermédiaire de nos fournisseurs Workplace Solutions (au Canada) et Alternative EAP (aux États-Unis).

Je trouve également l’incertitude et les turbulences de la pandémie très troublantes. Mais je sais que cette tempête finira par passer et je vous assure que Black & McDonald sera toujours là quand celle-ci sera terminée. Plus nous devons rétrécir pour nous protéger maintenant, plus notre retour sera spectaculaire.

Veuillez prendre soin de vous mentalement et physiquement et continuez à faire tout votre possible pour «briser la chaîne» de l’infection de la COVID-19.

Merci pour votre confiance, votre engagement et votre travail acharné.